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Skatteparadis

Jobbcoachning y otros servicios que la Oficina del Trabajo adquiere son ahora tan atractivos, que conquistan a empresas de capital-riesgo suecas y extranjeras. Muchas de estas son dueñas de su empresa a través de los paraísos fiscales. Foto: Svt.

 

06 de mayo de 2013 | SUECIA |

Situación laboral en Suecia en el punto de mira

La Ministra del Trabajo, Hillevi Engström, admitió no hace mucho tiempo atrás, que la Oficina del Trabajo había fracasado, al entregar grandes sumas de dinero a empresas de “jobbcoaching” que se han preocupado más de sus ganancias que de conseguir puestos de trabajo a sus clientes.

La jefa ejecutiva de la Oficina del Trabajo, por su parte, manifestó que su entidad llevaría a cabo su propia investigación al respecto.

Se desconoce si esta medida se habrá concretado, sin embargo, el vespertino Aftonbladet siguió la huella del canal estatal, y la semana pasada comenzó un reportaje investigativo denominado: “Aftonbladet investiga los empleos con subsidios salariales”.

Este es una investigación abierta, y las periodistas que llevan a cabo esta indagación esperan que los lectores aporten con sus propias experiencias al respecto.

Magazín Latino presenta aquí el primer artículo de Aftonbladet.

Fuente: Aftonbladet. 03-05-13/Karin Östman y Jenny Agö. Traducción: Magazín Latino

Sobre la investigación

"Ayudamos a reducir el costo de los salarios"

Así dice el anuncio publicitario de la Oficina de Empleos para promocionar a los trabajadores con subsidios salariales.

Justamente en estos momentos 124 000 desempleados tienen ocupaciones financiadas por el Estado. El año pasado estas medidas costaron más de 18 mil millones de coronas. Pero, ¿quién se beneficia en realidad? ¿Y revierten en verdaderos puestos de trabajo?

Los sindicatos están furiosos y alertan de dumping salarial y acuerdos de salario inseguros.
Ahora Aftonbladet investiga los subsidios salariales. ¿Cómo funciona el sistema?


Ayúdanos a contar la historia.

Contacta la redacción:

Karin Östman 08-5142 4941

Jenny Agö 08-6840 7533

oppengranskning@aftonbladet.se

 

 

Segundo artículo:

Te ayudamos a reducir el costo de los salarios. Disminuye los costos salariales en 20 000 coronas mensuales

Así dicen los titulares de dos de los boletines informativos de la Oficina de Empleos de los últimos seis meses. En el sitio web hay una vieja calculadora donde los empleadores pueden calcular exactamente cuando dinero pueden ahorrar si emplean a diferentes tipos de trabajadores subsidiados.

- Es importante que informemos las modalidades existentes. Existen ciertas modalidades para introducir a las personas en el mercado laboral, dice Henrietta Stein, jefa del departamento de rehabilitación para el trabajo en la Oficina de Empleos.

Anteriormente la Oficina de Empleos tenía otra campaña bajo el lema "Ver el potencial". Esta vez la promoción se centra más en que los empleadores pueden ahorrar dinero si emplean a trabajadores subsidiados.

"¿Sabías, por ejemplo, que tus costos salariales no necesitan sobrepasar las 3500 coronas mensuales si empleas a un joven que ha estado cesante por largo tiempo y que recibe un salario mensual de 20 000 coronas? Y si necesitas tiempo para pensarlo tienes grandes posibilidades de probar a la persona hasta seis meses como practicante , ¡sin que te cueste nada!"

- Hemos tenido diferentes enfoques en diferentes campañas. En este boletín tratamos de informar a los empleadores que existen diferentes subsidios. Siempre es un equilibrio cuando se escriben titulares. Intentamos interesar a los empleadores a que lean el texto, dice Stein.

¿Existe un riesgo que los solicitantes de trabajo se sientan como que ustedes los han puesto en subasta?

- Espero que no se sientan así pues no es el propósito.

¿Es una campaña exitosa, están ustedes satisfechos?

- Estamos satisfechos cuando más personas tienen la posibilidad de entrar en el mercado laboral. Si tienen la oportunidad la oportunidad de mostrar de lo que son capaces, aumentan las posibilidades. Luego es difícil saber exactamente qué efecto ha tenido esta campaña.

 


dumping.
(Voz ingl.).
1. m. Econ. Práctica comercial de vender a precios inferiores al costo, para adueñarse del mercado, con grave perjuicio de este.


 

 
 
 
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